Hitta erfarna Google Ads/Analytics-specialister för ditt nästa projekt
Alla frilansare och vikarier på denna sida har erfarenhet av Google Ads/Analytics. Så om du använder Google Ads/Analytics i din organisation kan du snabbt komma i kontakt med personer med relevant erfarenhet här.
Stöd
Kontakta 29930790
Har du frågor eller behöver du hjälp med att hitta rätt kandidat för ditt projekt?
Få hjälp med allt som rör marknadsföring och digital teknik Klicka och se profiler nedan
Visar: Google Analytics
Hitta en skicklig marknadsföringsspecialist med erfarenhet av Google Ads/Analytics
Som du kommer att se har många specialister här på MarketingCapacity.com-plattformen teknisk erfarenhet utöver sina specifika marknadsföringsfärdigheter. Så om du använder Google Ads/Analytics i ditt företag kan vi hjälpa dig att lägga till resurser med relevant erfarenhet i ditt team.
Vilka 6 Google Ads/Analytics-relaterade färdigheter är viktiga i ditt team?
Google Ads/Analytics är förmodligen några av de viktigaste och mest använda verktygen inom marknadsföring i allmänhet. Och med rätt kompetens i ditt team kan du komma långt:
- Konfiguration av Google Ads-kampanjer: Förmågan att skapa och optimera Google Ads-kampanjer är avgörande. Det handlar bland annat om att välja relevanta sökord, skapa effektiv annonsering, sätta upp målgruppsanpassning och budgethantering.
- Annonsoptimering: Möjligheten att analysera och optimera annonser för att förbättra klickfrekvensen (CTR), konverteringsfrekvensen och annonsens kvalitetsresultat. Detta kan omfatta justering av bud, förbättring av annonstexter och testning av olika annonser.
- Målgruppsanalys: Det är viktigt att analysera och förstå målgruppens beteende och intressen med hjälp av Google Analytics och andra verktyg. Detta hjälper till att rikta annonser till rätt personer och optimera kampanjer.
- Konverteringsspårning: Möjlighet att implementera och spåra konverteringar med hjälp av Google Analytics och andra spårningsverktyg. Det är viktigt för att bedöma kampanjens effektivitet och förbättringsområden.
- Analys och rapportering: Att kunna analysera data från Google Analytics och andra källor för att bedöma kampanjresultat, identifiera trender och fatta välgrundade beslut. Detta inkluderar att skapa rapporter och presentera resultat för intressenter.
- Teknisk kunskap: Det är önskvärt att ha personer som förstår de tekniska aspekterna av Google Ads och Analytics. Detta inkluderar taggar, spårningskoder, remarketing och andra tekniska implementeringar.
Därför är det viktigt att ha ett team med bred kunskap och erfarenhet av Google för att uppnå bästa möjliga resultat.
Vilka marknadsföringstitlar kommer vanligtvis i kontakt med Google Ads/Analytics?
Vi ser ofta titlar som:
- Digital Marketing Manager: En Digital Marketing Manager ansvarar för att planera, genomföra och optimera digitala marknadsföringskampanjer, inklusive användning av Google Ads och Analytics. Chefen kommer att övervaka och analysera data från Google Analytics för att bedöma kampanjprestanda och fatta beslut baserat på dessa insikter.
- PPC-specialist: En Pay-Per-Click (PPC)-specialist är specialiserad på att hantera och optimera Google Ads-kampanjer. Specialisten kommer att arbeta nära Google Ads-plattformen för att skapa och optimera annonser, välja relevanta sökord och övervaka kampanjens prestanda med hjälp av Google Analytics.
- Webbanalytiker: En webbanalytiker ansvarar för att samla in och analysera data om webbtrafik och användarbeteende med hjälp av verktyg som Google Analytics. Han eller hon identifierar trender, mäter kampanjeffektivitet och ger insikter om hur man kan förbättra webbplatsens prestanda och konverteringsfrekvens.
- Marknadsföringsanalytiker: Analytikern använder data från Google Analytics för att utvärdera och optimera marknadsföringskampanjer. Detta inkluderar att analysera nyckeltal (KPI), identifiera målgrupper och segment samt ge insikter om hur man kan förbättra marknadsföringsstrategier baserat på data.
- E-handelschef: En e-handelschef ska driva och optimera försäljningskanaler online, bland annat med hjälp av Google Ads och Analytics. Chefen kommer vanligtvis att använda data från Google Analytics för att förstå kundbeteende, identifiera försäljningstrender och optimera konverteringsfrekvenser.
Välj den metod som passar dig bäst
Snabbt få kontakt med ett urval av de bästa kandidaterna som matchar dina behov (frilans, vikarie, fast anställd)
Vad våra kunder säger
En utmärkt process när du använder frilansare
Jag använde Marketingcapacity.dk för första gången på mitt tidigare jobb på Secomea. Det var en så bra erfarenhet att jag även fick hjälp av Carsten Bjerregaard på mitt nya jobb. Jag älskar konceptet.
Susanne Juul Hastrup, varumärkes- och marknadschef e-mærket
Vi behöver bara avsätta lite tid för att träffa några kandidater och sedan välja den som passar oss bäst.
Jag har använt Marketingcapacity.dk för att hitta en UX/UI-anställd för ett webbprojekt. Vi ville ha en person som kunde sitta på plats med oss och vara involverad i ett närmare samarbete än vad man skulle...
Kim Vile, marknadsdirektör Fitness World
Jag är otroligt lättad över att jag har den här möjligheten.
På DKTV, tidigare Dansk Kabel TV, har vi goda erfarenheter av att använda frilansare i stället för reklambyråer. Vi har använt frilansare i stor utsträckning under de fyra år som jag har varit här, så jag vet också att det kan vara svårt - och ta tid - att hitta rätt person...